Das trainieren wir gemeinsam:
👍 Endlich abgeben können: Kolleg:innen, Kund:innen, Leistungsträger – alle kommen zu Dir und wichtige Projekte bleiben liegen? Du erkennst, warum so vieles bei Dir landet, und lernst, Aufgaben in 10 Schritten so abzugeben, dass sie gut erledigt werden und Du wieder Zeit für Deine Führungsaufgaben hast.
👍 Deine Führungsstärken kennen: Du wirfst einen Blick auf die neun Führungsfähigkeiten nach Folkman und erkennst mit Deinem persönlichen Check-up, wo Du stark bist und wo Du noch wachsen kannst.
👍 Gute Reiseprofis motivieren und halten: Du lernst den Unterschied zwischen äußeren Anreizen und innerer Überzeugung und bekommst konkrete Hebel für beides. So bleibt Dein Team auch nach einer anstrengenden Saison motiviert und gute Leute bleiben Dir treu.
👍 Mitarbeitergespräche, die etwas bewegen: Du planst Gespräche mit klarem Ziel, bereitest sie gut vor und führst sie mit einem bewährten Gesprächsablauf und aktivem Zuhören.
👍 Schwierige Situationen klar ansprechen: Du gibst Feedback, das ankommt. Konkret statt wertend, mit klaren Erwartungen und Raum für Entwicklung. So bringst Du auch schwierige Mitarbeitende wieder auf Kurs.
👍 Das bekommst Du zusätzlich: Deinen persönlichen, anonymen Führungs-Check-up, alle Trainingsunterlagen, Wibkes Buchempfehlung und eine Teilnahmebescheinigung.
💡 Rechnet sich schnell (Beispielrechnung): Ein Team aus 10 Reiseprofis kostet rund 480.000 € im Jahr. Leistet es durch Deine Führung nur 10 % mehr, sind das 48.000 € – Dein Platz kostet ab 98 €.
🎥 Videotipp von Wibke:
Erlebe Wibke in 90 Sekunden. So gibst Du als Führungskraft Aufgaben erfolgreich ab, ein kleiner Vorgeschmack auf das Training.
